Seminarbeschreibung

Modul 4 am Freitag, 03.07.2020 von 09.00 Uhr bis 11.30 Uhr
Grundsätzliches zum Arbeitnehmerdatenschutz
Dozent: Dr. Walter Krämer, Ministerialrat, Referatsleiter beim Landesbeauftragten für Datenschutz Baden-Württemberg

Arbeitnehmerdaten gelten als sensibel und deswegen besonders schützenswert. Der Arbeitnehmerdatenschutz kann aber nur verstanden werden, wenn die allgemeinen datenschutzrechtlichen Bestimmung erläutert und die Regelung des § 26 des Bundesdatenschutzgesetzes im Einzelnen dargestellt wird. Vor diesem Hintergrund sollen dann arbeitnehmerspeziefische Probleme angesprochen werden wie Leistungskontrollen, Videoüberwachung am Arbeitsplatz, Nutzung des Internets, Aufnahme und Veröffentlichung von Bildern der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, Sicherheitsüberprüfungen, Messaging-Apps, Datenerhebung bei der Bewerbung, Umgang mit Gesundheitsdaten und die Führung der Personalakte.

Modul 5 am Freitag, 03.07.2020, 12.00 Uhr – 14.30 Uhr
“Neues zum Arbeitszeitrecht”
Dr. Claudia Hahn, Fachanwältin für Arbeitsrecht

Seminarinhalt:

• Die Arbeitszeitmessung ist Pflicht
• Der Gesetzgeber wird aktiv
• Reisen, Rechtsfortbildung, Ruhepäuschen – alles Arbeitszeit?
• Die Vergütung der Arbeitszeit
• Betriebsverfassungsrechtliches

Modul 6 am Freitag, 03.07.2020, 15.00 Uhr bis 17.30 Uhr
“Flexibilisierung bei Vergütungen”
Dr. Wolfram Sitzenfrei, Fachanwalt für Arbeitsrecht 

Seminarinhalt:

• Befristung von Vergütungen
• Widerruf von Vergütungsbestandteilen
• Claw-Back-Regelungen
• Anrechnungsthemen

 Mit Nachweis zur Vorlage nach § 15 FAO für die Fachanwaltschaften „Arbeitsrecht“ oder “IT-Recht” (7,5 Zeitstunden)

Hinweis: Das vorliegende Seminar ist ESF-gefördert. Sofern Sie diese in Anspruch nehmen möchten, reichen Sie uns VOR Beginn des Seminars den Teilnehmerfragebogen sowie die Zielgruppenabfrage ergänzt um Ihre Angaben herein.
Hier geht es zu den Formularen:
Teilnehmerfragebogen
Zielgruppenabfrage