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Jahres-Update im Arbeitsrecht – Tag 2: Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst u.a. (7,5 FAO-Stunden)

Seminar-ID 101_180713-S-FA
Gebühr pro Person  270,00 € zzgl. 19% USt.
Ort: Stephanstraße 25, 70173 Stuttgart
Datum: 13. Juli 2018
Uhrzeit: 08:30 - 17:00 Uhr
Dozent(en):
Natter Eberhard, Dr., Präsident des LAG Baden-Württemberg
Nägele, Stefan, Prof. Dr.,RA und FA für Arbeitsrecht
Link, Christian, Dr., Vors. Richter am LSG Baden-Württemberg
ESF-gefördert: Ja
Ansprechpartner Yasmin Vellidis

Seminarbeschreibung

Jahres-Update Arbeitsrecht – Tag 2:

Modul 3 am Freitag, 13.07.2018, 08.30 Uhr – 11.00 Uhr:
Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst”
Dozent: Präsident des LAG Baden-Württemberg Dr. Eberhard Natter

  • Befristungen im öffentlichen Dienst
  • Befristung einzelner Arbeitsbedingungen
  • Übertragung höherwertiger Tätigkeit
  • aktuelle Fragen der Stufenzuordnung,Urlaubsrecht und Tarifverträge des öffentlichen Dienstes
  • Zulagengewährung nach § 16 Abs. 5 TV-L
  • ausgewählte Eingruppierungsurteile
  • aktuelle Fragen der arbeitsrechtlichen Konkurrentenklage

Modul 4 am Freitag, 13.07.2018, 11.30 Uhr – 14.00 Uhr:
Aufhebungsvertrag und gerichtlicher Vergleich im Arbeitsrecht”
Dozent: Prof. Dr. Stefan Nägele, Nägele-Kanzlei für Arbeitsrecht Partnerschaftsgesellschaft mbB

  • Formales Zustandekommen eines außergerichtlichen und gerichtlichen Vergleichs
  • Vergleich vs. Aufhebungsvertrag
  • Abgeltungs- und Verzichtsklauseln
  • Widerruf, Anfechtung und Rücktritt
  • materiellrechtliche Sonderfragen wie Urlaub, Befristung und Zeugnis
  • Vollstreckungsfragen

Modul 5 am Freitag, 13.07.2018, 14.30 Uhr – 17.00 Uhr:
Aktuelles zu SGB III unter Berücksichtigung sozialrechtlicher Folgen arbeitsrechtlicher Entscheidungen”
Dozent: Vizepräsident des Sozialgerichts Stuttgart Dr. Christian Link

In diesem Seminar wird die neuste Rechtsprechung des Bundessozialgerichts und der Landessozialgerichte zu den aktuellen Fragen des Arbeitsförderungsrechts dargestellt. Auch die Gesetzgebung wird tagesaktuell berücksichtigt werden.

Besondere Schwerpunkte dieses Seminars werden hierbei die sozialrechtlichen Folgen der Beendigung von Arbeitsverhältnissen sein (z.B. Ruhen von Ansprüchen wegen Sperrzeit, Abfindungen, Restlohn und Urlaubsabgeltung). Dabei werden auch die oftmals vernachlässigten Fragen zur Geltendmachung von Arbeitslosengeld bei Krankheit behandelt werden. Darüber hinaus werden aktuelle Fragen zur Existenzförderung (Gründungszuschuss) erörtert.

Mit Nachweis für die Fachanwaltschaft “Arbeitsrecht” oder “Verwaltungsrecht” oder “Sozialrecht” (7,5 FAO-Stunden).

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